面試經過:該公司管理嚴格,向心力凝聚,企業文化濃厚,我參與了整個晨會會議,每個人都對本職工作認真負責!會議過程中總經理對有問題事項當面指正,嚴格要求,對工作的推進有實質意義!
會議結束后總經理提了幾個問題,我們溝通的很好!對公司的業務發展也做了簡單試想!期間公司人事部石經理給我做了簡單測試,我對測試很滿意!后因銷售觀念和銷售方式方法意見不一,無法達成一致,就銷售在沒繼續溝通下去!
我因在網上了解到公司注重企業文化,故而去企業了解情況,去面試!由于前幾年的工作經歷,知道企業文化的重要性,想致力于企業文化推廣這一塊,最終形成企業品牌營銷,可是該公司目前還沒有走到這一步,還需要很長時間來改變觀念!
董事長很努力,知識淵博,管理經驗豐富!
總體來說,企業還是不錯的!